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채용정보

채용공고

2026년 하반기 신입사원 수시채용 - KOSA 11기 채용연계형 교육생

현대퓨처넷

신입

2026.09.04 15:00 ~ 2026.09.10 23:59

회사소개

미디어 콘텐츠와 디지털 기술로 새로운 가치를 창출하는 ICT 전문 기업

현대퓨처넷은 1992년 설립 이후, 디지털 사이니지, 기업 메시징, 실감 콘텐츠 전시 등 다양한 ICT 기반 서비스를 포함하여 고객이 필요로 하는 디지털 미디어 개발을 위해 끊임없이 도전하고 있습니다.
또한, 현대백화점그룹의 IT 자원과 시스템을 개발ㆍ운영하며 클라우드, AI 등 신기술을 바탕으로 고객 비즈니스의 디지털 혁신을 주도하고 있습니다.

지원자격

ㆍKOSA 11기 채용연계형 교육 이수자에 한하여 지원 가능합니다.
ㆍ4년제 대학 학사학위 이상 소지자(2026년 졸업예정자 또는 기졸업자 모두 지원 가능)
ㆍ채용 즉시 근무 가능자
ㆍ남성의 경우 병역을 필(면제 포함)하고, 해외여행 및 근무에 결격사유가 없는자

근무조건

  • 고용형태: 정규직
  • 급여: 당사 기준에 준함

모집부문

채용 직무별 모집 부문 상세 안내

직무

담당업무

채용인원

근무지

어플리케이션

개발 및 운영

(웹/모바일)

 ㆍ현대백화점그룹 계열사 업무시스템 운영/개발

   (현대백화점, 현대홈쇼핑, 현대그린푸드, 현대리바트, 한섬,

    현대디에프, 현대L&C, 현대드림투어 등)

ㆍ현대백화점그룹 계열사 온라인 쇼핑몰 개발 (웹/모바일)

ㆍ신규 비즈니스 개발 / 시스템 리뉴얼 프로젝트 수행 등

0명

서울

경기

우대사항

ㆍIT 관련 자격증 소지자 우대
ㆍ국가보훈대상자/장애인은 관련 법규에 의거 우대

접수기간

  • 접수기간: ~ 9.9(수), 23:59시 까지

접수방법

ㆍ접수방법: 페이지 하단 ‘지원서 작성’ 버튼 클릭
 지원서 작성사진 파일(JPG) 사전 준비 (500kbyte 이내, 3:4 비율)

전형절차

[서류전형] 지원자가 제출한 자기소개서 중점으로 심사합니다.
[코딩테스트] IT직무역량을 종합적으로 검사합니다. (IT 개발직군 채용시에 한해 진행)
[임원 면접] 회사의 가치관과 비전에 부합하는지 종합적으로 검토하는 임원진과의 면접 과정입니다.
[채용검진] 건강하게 자신의 직무를 수행할 수 있는지 판단합니다.
[최종입사]

제출서류

ㆍ주민등록 등/초본 각 1부 (초본은 병역을 필한 자에 한해 병역사항이 포함된 것으로 제출)
ㆍ최종학교 졸업(예정)증명서 1부 (석사 졸업시 학사 포함 제출)
ㆍ최종학교 성적 증명서 1부 (석사 졸업시 학사 포함 제출)
ㆍ경력증명서 및 원천징수 내역서 (경력자에 한함)
ㆍ외국어 성적표 및 자격증 사본 1부 (소지자에 한함)
ㆍ국가보훈대상자 증명확인서 1부 (해당자에 한함)

☞ 상기 서류 스캔본을 9/9(수)까지 메일 송부하여주시기 바랍니다.
제출처: hd_it_recruit@hyundaifuturenet.co.kr
- 스캔은 모든 서류를 위 순서(1번 ~ 6번)에 맞춰 한 번에 일괄 스캔하여 1개의 파일로 저장하고,
파일 제목은 '2026년 KOSA 11기 임원면접(신입_홍길동)' 로 표기하여 회신주시기 바랍니다.

※ 입사지원 시 작성한 내용을 기반으로 서류확인이 진행되오니 서류제출 전 입사지원서를 확인하여 주시기 바라며, 제출된 서류는 채용절차 진행용 목적으로 사용됩니다.
제출된 서류가 사실과 다를 시 불이익이 있을 수 있음을 참고하시기 바랍니다.

기타 안내사항

ㆍ평일 09:00 ~ 18:00 / 공휴일 및 토ㆍ일요일은 e-mail로 문의주시기 바랍니다.(hd_it_recruit@hyundaifuturenet.co.kr)
ㆍ지원서 기재내용이 사실과 다를 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
ㆍ본 채용은 자동화된 결정을 포함하고 있습니다.
ㆍ본 채용은 당사의 사정에 따라 모집 부문 및 공고 내용이 변경될 수 있습니다.

문의

  • 현대백화점그룹 채용 홈페이지의 FAQ 또는 1:1 문의를 이용하여주시기 바랍니다.
  • E: hd_it_recruit@hyundaifuturenet.co.kr / T: 02-6904-1749